 |
İÇİNE KAT
Bir dizi değerlendirme ve “İş Geliştirme Görüşmeleri” ile her seviyeden ve bölümden çalışanlardan oluşan temsili bir grup belirleyerek organizasyonunuzu daha ileri götürmek için sunumların önemi konusunda ortak bir algının olup olmadığını belirlemeye çalışırız. Bunun yanında bu yöntemler, organizasyonunuzun istenen noktaya gelebilmesi için hangi yetkinliklerin geliştirilmesi gerektiğini belirlemeye yardımcı olacaktır. Hangi yetkinliklerin geliştirileceğine karar verme aşamasında, Dale Carnegie Eğitim’in dünyaca ünlü sunumda yetkinlik modeli şirketinizce daha önce geliştirilmiş olan yetkinliklere göre uyarlanmaktadır.
|
 |
 |