…bağlılığı artıran global ortağınız
  Yazdır  

Birçok Kuşağın İş Gücüne Yönelik : Çalışan Bağlılığı & Koçluk Rehberi

 

Boomers, X-s ve Y-s Kuşakları: Bu üç nesilde, bugünün iş gücünde nasıl koçluk yapılır, motive edilir ve birbiriyle nasıl etkileşimde bulunabilirler?
 

Liderlerin farklı nesillerle bir ekip yönetmeleri çok yaygındır. Her kuşak eşsiz zihniyet, çalışma tarzı ve iletişim yollarına sahiptir.


Yöneticiler, ekip üyelerini bireysel olarak motive etmeyi ve farklı kuşaklardaki üyelerin ekibe getirdiği güçlü yönlerden yararlanmalarını tanımalıdır.


Farklı kuşaklardaki ekip üyeleri arasındaki tutum ve davranış farklılıklarını anlamak, çalışanların katılımını sağlamak için önemli bir araçtır.

  • icon_43
    Farklı Nesillerle Etkileşim
  • iconk1
    Farklı İşyeri Kuşaklarını Anlayın
  • icon_6
    Takım Başarısı Yaratın

 

    Gerekli Alanı Gösterir
Ad     
Soyad     
Kurum     
Unvan     
Ülke     
Posta Kodu     
Telefon Numarası     
E-posta     

 

Cemil Topuzlu Cad. Hacı Mehmet Efendi Sok. Tibaş Dalyan Konutları C Blok No: 24/6
Pk: 34726 Fenerbahçe-Kadıköy / İSTANBUL
Tel: +90 216 504 47 36 ve Tel: +90 216 504 48 02

Bizi takip edin:

 
© 2017 Dale Carnegie & Associates, Inc.. Tüm Hakları Saklıdır.
Web sitesi tasarımı ve geliştirme: Americaneagle.com